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上海市开元学校教师校内申诉制度

作者: 管理员  | 发布时间: 2018-06-12  | 来源: 系统管理员


第一章 总 则
第一条 为了全面贯彻依法治校的办学理念,保证学校处理行为的客观、公正,保障教师的合法权益,根据《教育法》、《教师法》和有关法律法规,特制定本制度。
第二条 本制度所称的申诉,是指教师对学校侵犯其合法权益的,或者对学校作出的处理有异议的,可以向学校提出申诉。
第三条 本制度适用于在我校在编的教职员工。
 
第二章 机构组成
第四条 学校成立教师申诉处理委员会,负责处理教师校内申诉并提出处理意见。教师申诉处理委员会对涉及教师申诉的事项有权进行调查。
第五条 教师申诉处理委员会设委员5名,其成员分别由校长、书记、相关职能部门负责人、工会主席、教代会代表组成。根据申诉内容不同,学校可聘请第三方或专家作为学校教师申诉处理委员会委员。
 
第三章 申诉的受理
第六条 教师对学校作出的涉及本人权益的下列处理决定不服,须在收到处理决定或公布之日起十个工作日内向学校教师申诉处理委员会提出书面申诉,逾期将不予受理。
第七条 申诉的范围:
(1)认为学校在人事安排、职务聘任、教育科研、民主管理、培训进修、考核奖惩、福利待遇等方面的处理侵犯其合法权益的。
(2)依照法律、法规制度可以提出申诉的其他处理决定。
第八条 受理申诉的机关是学校教师申诉处理委员会,其秘书处设在校务办公室。
第九条 教师提出申诉时,应当向受理学校教师申诉处理委员会秘书处递交书面申诉申请书及相关证据。申诉书应当载明下列内容:
(1)申诉人基本情况;
(2)申诉的事项、理由及要求;
(3)提出申诉的日期。
第十条 对教师提出的申诉,学校教师申诉处理委员会应当在接到申诉书之日起五个工作日内,区别不同情况作出如下处理:
(1)对于不在申诉范围内的申诉事件开展调解、沟通工作;
(2)对于符合申诉条件的应予以受理,同时告知申诉人。
(3)申诉材料不齐备,限期补正。过期未补正的视为撤回申诉。
 
第四章 申诉的处理程序
第十一条 教师申诉处理委员会对涉及教师申诉的事项可以采取书面审查、询问查证、现场查验或开听证会等方式调查。
第十二条 教师申诉处理委员会要根据查证情况提出处理意见,作出如下结论:
(1)原处理决定正确的,维持原处理决定;
(2)原处理决定不当的,变更或者撤销原处理决定。
第十三条 教师申诉处理委员会应当在接到申诉的三十日内作出处理,并将申述事件的处理意见及时通知申诉人。
第十四条 教师申诉处理委员会会议至少应有四名及以上的委员出席方为有效,会议决议事项应由半数以上出席委员同意方能通过。委员因故不能出席会议的不得委托代理。教师申诉处理委员会成员中如与申诉人有亲属关系的应行回避。
第十五条 在申诉期内,原处理决定不停止执行。
第二十条 在未作出申诉复查结论之前,申诉人可以撤回申诉。要求撤回申诉的,必须以书面形式提出。教师申诉处理委员会在接到关于撤回申诉的申请书后,可以停止受理或处理程序。
第二十一条 申诉过程和复议结果材料由校务办公室留存备案。
 
第五章 附 则
第二十二条 本制度由校长室负责解释。
第二十三条 本制度经教代会通过,自2015年9月1日起施行。
 
上海市开元学校
2018年4月修订